Ao contrário do que muitos imaginam, repassar a execução de serviços para uma empresa terceirizada não significa abrir mão da gestão. Em verdade, contar com uma empresa de limpeza terceirizada em SP ajuda a melhorar a qualidade, a eficiência e ainda oferece maior foco no core business por parte dos colaboradores internos.
Outra questão que certamente é muito importante é a redução de custos com a contratação. Por não haver vínculo empregatício com os profissionais, os contratantes não pagam pelos encargos trabalhistas. A flexibilidade é outro benefício, pois você pode contratar uma empresa terceirizada de limpeza em SP pelo tempo que precisar. Aliás, você sabe qual o tempo mínimo de contrato com uma empresa de facilities? Vamos explicar mais sobre esse assunto aqui no blog da Terserv. Confira!
O que é Terceirização de Serviços?
A terceirização é, em resumo, uma prática na qual uma empresa contrata terceiros para executar tarefas, administrar operações ou prestar serviços à empresa.
A prestadora de serviços ou prestadora terceirizada, contrata e capacita seus próprios profissionais. Além disso, as empresas terceirizadas também possuem seus próprios equipamentos e tecnologias para executar os serviços terceirizados nas instalações do contratante.
Segundo a lei da terceirização (Lei nº 13429/17), atualmente, tanto as atividades-meio quanto as atividades-fim podem ser terceirizadas. A saber, as atividades-meio não são o foco do core business, por exemplo, portaria e recepção. Já as atividades-fim são aquelas que contribuem diretamente para o faturamento empresarial.
Quais as Razões para investir em uma empresa de limpeza terceirizada?
As empresas muitas vezes terceirizam como forma de reduzir custos, melhorar a eficiência e ganhar velocidade. Sobretudo, as empresas que decidem terceirizar contam com a experiência dos fornecedores terceirizados na execução das tarefas para obter inúmeros benefícios.
O princípio subjacente é que, como a empresa de facilities se concentra em tarefas específicas, ela é capaz de realizá-las melhor, mais rápido e mais barato do que a empresa contratante poderia.
De acordo com esses benefícios, as empresas muitas vezes decidem terceirizar funções de apoio dentro dos seus negócios. Assim, elas direcionam esforços os seus recursos mais especificamente nas suas competências essenciais, ajudando-as assim a obter vantagens competitivas no mercado.
No entanto, algumas empresas decidem terceirizar por outros motivos. Por exemplo, elas terceirizam porque não conseguem contratar funcionários internos em tempo integral com as habilidades especializadas e a experiência necessária para realizar determinados trabalhos.
Tendências de Terceirização
Embora a terceirização tenha sido vista como uma forma de reduzir custos e ganhar eficiência, ela está se tornando cada vez mais uma ferramenta estratégica para as empresas.
As empresas líderes entendem que a terceirização de algumas funções pode ajudá-las a obter uma vantagem competitiva, permitindo-lhes acessar conhecimentos ou tecnologias inovadoras que não possuem internamente.
Qual o Tempo Mínimo de Contratação de uma empresa de limpeza terceirizada?
Tudo depende do tipo de contrato acordado entre as partes. Para isso, é importante que o documento tenha cláusulas bastante transparentes. E, antes de assinar, tudo deve estar alinhado e acertado, não havendo discordância entre as partes.
Por isso, o prazo de contratação pode variar bastante, pois isso vai depender da necessidade de contratação do cliente. Além disso, é preciso constar no contrato possíveis penalidades (como multas rescisórias), carência (prazo para o rompimento) e a data mínima de vigor da prestação de serviços.
Quanto a isso, a Terserv é uma terceirizada de limpeza em SP que oferece muita flexibilidade. Colocamos o cliente em primeiro lugar, proporcionando a tranquilidade e a segurança que você precisa para terceirizar os serviços de portaria, limpeza, zeladoria, copa, recepção, entre outros.
Fale conosco, avalie nosso contrato de terceirização e tire suas dúvidas aqui!
