A alta rotatividade (o famoso turnover) em funções de apoio é um dos maiores pesadelos dos gestores de grandes corporações em São Paulo. Ela cria um círculo vicioso: a saída de um funcionário causa sobrecarga, o serviço cai, a insatisfação aumenta e mais pessoas pedem demissão. O resultado é a perda de produtividade e um desvio constante do seu foco no core business.
Clique e descubra: A alta rotatividade está drenando os recursos da sua empresa? Conheça os custos ocultos que só uma Empresa de Terceirização consegue resolver.
1. O Custo Real da Troca de Funcionários: Por que a burocracia trabalhista é o menor dos problemas.
O custo de um novo recrutamento vai muito além do anúncio de vaga. Envolve despesas não orçadas que corroem o seu caixa e seu tempo:
- Custos de Recrutamento: Entrevistas, tempo da equipe de RH, exames e papelada.
- Perda de Produtividade: Um novo funcionário, seja para a portaria ou para a terceirização de limpeza, leva semanas ou meses para atingir a produtividade total.
- Risco de Passivo: Demissões e contratações frequentes aumentam a exposição legal, elevando o risco de passivo trabalhista.
- Burocracia Constante: Sua equipe de gestão passa a maior parte do tempo gerenciando papelada e treinando, em vez de focar nas atividades que realmente fazem sua empresa crescer.
2. A Solução TERSERV: Como a Empresa de Facilities garante estabilidade e qualidade na terceirização de limpeza e portaria.
Ao contratar a TERSERV, o risco de alta rotatividade é integralmente transferido. A Empresa de Terceirização de qualidade atua como uma blindagem contra a instabilidade:
- Substituição Imediata: Se um colaborador se ausentar ou sair, a TERSERV garante a substituição imediata sem que sua operação de serviços terceirizados seja interrompida.
- Mão de Obra Qualificada: Resolvemos a dificuldade de recrutar mão de obra qualificada através de um pool de talentos próprio e treinamento contínuo. Nossos profissionais da empresa de limpeza e empresa de portaria são especialistas, garantindo o acompanhamento de qualidade que sua corporação exige.
- Foco e Compliance: A TERSERV assume toda a burocracia trabalhista e o gerenciamento de pessoal, liberando sua liderança para o foco no core business.
3. Transformando Instabilidade em Valor Estratégico
Com o modelo Facilities Premium da TERSERV, você troca o custo oculto da alta rotatividade por um custo fixo e previsível.
Sua empresa passa a investir em segurança jurídica e eficiência operacional, garantindo que a primeira impressão de sua portaria e a higiene de sua limpeza sejam sempre impecáveis.
Conclusão: Não deixe sua operação ser definida pelo próximo pedido de demissão. A TERSERV transforma a instabilidade em segurança e excelência, garantindo que sua terceirização de serviços seja um modelo de sucesso. Fale conosco!
